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Soft-Version von C-THR85-1905 Pass Dumps eignet sich für Kandidaten, die auf dem Computer studieren. Es hat auch mehr intelligente Funktionen, so dass Sie Fragen befragen und besser beantworten können, vor allem für die Pass Guide C-THR85-1905 Prüfung Dumps, die mehr als hundert enthalten. Auch wenn Sie die Testatmosphäre fühlen möchten, kann diese Version die Szene ähnlich wie der echte Test simulieren. Wenn Sie mehr Funktionen schmecken möchten, können Sie diese Version wählen.
APP-Version von C-THR85-1905 Pass-Dumps ähneln mit Soft-Version. Es ist intelligent, aber es basiert auf Web-Browser, nach dem Download und installieren, können Sie es auf dem Computer verwenden. Manchmal ist es stabiler als Soft-Version.
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SAP C-THR85-1905 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Position Management | 20% | - Konfiguration der MDF-Position - Import und Export von Positionsdaten - Einrichtung von herkömmlichen und MDF-Positionen im Vergleich |
| Nomination Methods & Talent Pools | 25% | - Berechtigungen für Nominierungen und Zugriff auf Nachfolgeplanung - Erstellen und Konfigurieren von Talent-Pools - Nominierungen nach Position, Rolle-Person und MDF-Position |
| Succession Data Model & People Profile | 25% | - Verwalten der Konfiguration des People Profile - Konfiguration des Succession Data Model - Einrichten von Hintergrundelementen und Filtern |
| Succession Tools & Org Charts | 30% | - Konfiguration des Succession-Organigramms - Matrix-Grid-Berichte und Kalibrierung - Talent-Suche und Talent-Karten |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Succession Management Q2/2019 C-THR85-1905 Prüfungsfragen mit Lösungen
1. How do you add additional filters to the Performance Potential Matrix?
Please choose the correct answer.
Response:
A) By Choosing Filtering Options on the Filtering Options page in Admin Tools
B) By modifying the Succession Data Model
C) By modifying the text option in the Org chart XML
D) By Choosing Matrix Grid Reports on the Performance-Potential Page in Admin Tools
2. What is activated when there is more than one incumbent for a position in the Succession Org Chart?
Note: There are 2 correct answers to this question.
Response:
A) Recruiting Management
B) MDF Position nomination method
C) Employee Central
D) Legacy Position nomination method
3. What data types are included in the Talent search?
There are 3 correct answers to this question.
Response:
A) Competencies
B) Goals
C) Background Elements
D) Standard Elements
E) Nominations
4. What capabilities are specific to the MDF Position Nomination Method?
There are 3 correct answers to this question.
Response:
A) More granular permissions like field overrides
B) Nominees follow the incumbent
C) Change tracking and effective dating
D) Creation of custom fields
5. What file format must you use to import Extended User information in Admin Tools?
Please choose the correct answer.
Response:
A) .xls
B) .xml
C) .csv
D) .txt
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: A | 2. Frage Antwort: B,C | 3. Frage Antwort: A,C,D | 4. Frage Antwort: A,C,D | 5. Frage Antwort: C |




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